การสร้างวัฒนธรรมนวัตกรรมให้คนในองค์กรเห็นความสำคัญของการเกิดสิ่งใหม่ และรู้ว่าองค์กรกำลังทำอะไร มีเป้าหมายอย่างไร โดยมีวิธีการตั้งเป้าหมายเพื่อวัดผลความสำเร็จ (Objective Key Result) [OKR] ในเรื่องดังกล่าวนี้ แพทย์แผนไทย ดร.อมรรัตน์ เรืองสกุล ประธานศูนย์ขับเคลื่อนนวัตกรรม คณะวิทยาการจัดการ มหาวิทยาลัยสวนดุสิต ได้เรียนเชิญ ดร.ชัยธร ลิมาภรณ์วณิชย์ ผู้อำนวยการฝ่ายยุทธศาสตร์นวัตกรรม สำนักงานนวัตกรรมแห่งชาติ (องค์การมหาชน) พร้อมด้วยกรรมการศูนย์ฯ ร่วมขับเคลื่อนนวัตกรรมในโครงการเพื่อสนับสนุนการยกระดับความสามารถด้านนวัตกรรมในองค์กรภาครัฐและเอกชน ให้สามารถเติบโตด้วยนวัตกรรมอย่างยั่งยืน โดยดำเนินการบนฐานของโมเดลพัฒนาศักยภาพนวัตกรรมองค์กร (18 ส.ค.64)
